**入职体检复查可报销吗？报销金额是多少？**
入职体检是求职者在入职前必须进行的一项检查，旨在评估求职者的身体健康状况，确保其适合从事所应聘的岗位。然而，在某些情况下，求职者可能需要进行复查，那么，入职体检复查可以报销吗？报销金额是多少？
**入职体检复查可报销吗？**
根据相关规定，入职体检复查是否可以报销取决于用人单位的具体政策。一般来说，以下情况可以报销入职体检复查费用：
* 用人单位明确规定入职体检复查费用可报销。
* 求职者因用人单位原因需要进行复查，例如用人单位对体检结果有异议或要求进一步检查。
* 求职者因自身原因需要进行复查，但用人单位同意报销。
**入职体检复查报销金额是多少？**
入职体检复查报销金额由用人单位自行决定，没有统一标准。一般来说，报销金额会根据复查项目的不同而有所差异。常见的复查项目包括：
* 胸部X光检查
* 血液检查
* 尿液检查
* 心电图检查
* B超检查
报销金额通常在数百元至数千元不等。求职者在进行复查前应与用人单位确认具体的报销金额。
**报销流程**
入职体检复查报销流程一般如下：
1. 求职者进行复查并保留相关发票和检查报告。
2. 求职者向用人单位提交报销申请，并附上发票和检查报告。
3. 用人单位审核报销申请，并根据规定进行报销。
**注意事项**
求职者在进行入职体检复查时需要注意以下事项：
* 选择正规的医疗机构进行复查。
* 保留好复查发票和检查报告。
* 及时向用人单位提交报销申请。
* 了解用人单位的报销政策，避免不必要的损失。
总之，入职体检复查是否可以报销以及报销金额取决于用人单位的具体政策。求职者在进行复查前应与用人单位确认相关事宜，并保留好相关凭证，以便顺利报销。
